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4006-900-901

精益設備管理——TPM全員生產性維護

參加(jia)對象:營運總經理、生產總監、生產經理、設備管理者、設備維修人員、現場基層管理者及生產運作相關的技術人員
課程費用:電話咨詢
授課天數(shu):2天
授課形式:內訓
聯系(xi)電話:4006-900-901 / (小威)

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課程背景  COURSE BACKGROUND

      智能(neng)化時(shi)代,現場越(yue)(yue)來越(yue)(yue)多(duo)的(de)(de)自動化設備的(de)(de)加入(ru)是一種必然的(de)(de)趨(qu)勢(shi),設備的(de)(de)可靠性(xing)也(ye)變(bian)得越(yue)(yue)來越(yue)(yue)重要。如何做(zuo)好設備管理?TPM全員(yuan)生產維(wei)護(hu),讓全體員(yuan)工都參與設備維(wei)護(hu)管理,做(zuo)到我(wo)(wo)的(de)(de)設備我(wo)(wo)操作,我(wo)(wo)的(de)(de)設備我(wo)(wo)維(wei)護(hu),全面(mian)提高生產性(xing),是全面(mian)提高企業管理水平(ping)的(de)(de)一劑良藥。

      TPM是現今競(jing)爭(zheng)企(qi)業的(de)管理(li)(li)必備(bei)方法(fa)之一(yi),TPM以“打造一(yi)流現場管理(li)(li),構建一(yi)流生(sheng)產企(qi)業”為目標(biao),整個過(guo)程秉承通過(guo)改善人員和現場體(ti)質來(lai)改善企(qi)業體(ti)質,所有(you)活動都遵循從簡單化(hua)(hua)、合理(li)(li)化(hua)(hua)到標(biao)準化(hua)(hua)和規(gui)范化(hua)(hua)再(zai)到系(xi)統化(hua)(hua)的(de)思(si)路(lu)展開的(de)。

      近(jin)年來實(shi)施(shi)TPM的企(qi)(qi)業急速增加,并展現出了豐碩的成(cheng)果(guo)。它(ta)以企(qi)(qi)業現有(you)設備為中心(xin)、生(sheng)產現場為核心(xin),追(zhui)求(qiu)生(sheng)產系(xi)統(tong)效(xiao)率(lv)極限。它(ta)進行徹底地改善,消除一切損失,不但能提(ti)升生(sheng)產性能,也能提(ti)升產品品質(zhi)和改善企(qi)(qi)業體質(zhi),是制造型企(qi)(qi)業降低成(cheng)本與增加效(xiao)益的最(zui)直接、最(zui)有(you)效(xiao)的途徑。

課程收益  PROGRAM BENEFITS

1. 掌握以設備為主體制造業(ye)的高級(ji)管理模(mo)式(shi)——TPM(全員生產性(xing)維護)。

2. 知道企業自(zi)(zi)主(zhu)管理的(de)最高形態“自(zi)(zi)動(dong)自(zi)(zi)發、自(zi)(zi)主(zhu)自(zi)(zi)治”。

3. 學會考核設備和生(sheng)產現場管(guan)理的工(gong)具(ju)OEE(綜(zong)合(he)效(xiao)率),建立生(sheng)產效(xiao)率化體制。

4. 讓設(she)備徹底(di)得到改善,不再影響我們的生產計劃。

5. 有效(xiao)降(jiang)低(di)設備的維護成(cheng)本,提高設備的效(xiao)率,從而實現企業的低(di)成(cheng)本生產。

6. 學會劣化復原、設備的(de)維(wei)護和保(bao)養方法,提高設備的(de)性(xing)能。

7. 使設備(bei)的(de)(de)性能(neng)比剛買回來的(de)(de)時候(hou)還要好(hao),實現企業的(de)(de)設備(bei)優勢競爭力。

課程大綱  COURSE OUTLINE

課程破(po)冰:學(xue)習型團隊(dui)組建

第一講:TPM概論

一(yi)、從傳(chuan)統設備管理(li)思維方式向精(jing)益設備管理(li)思維方式的轉(zhuan)變(bian)

1. 打破我(wo)(wo)是(shi)我(wo)(wo)是(shi)操作工你是(shi)維修工的界限

2. 通過正確的操作保(bao)養設備(bei)可以(yi)沒有故障

3. 管理者是老師

4. 三現主義

5. 用(yong)簡單的方(fang)法解(jie)決問題

6. 問(wen)題(ti)是(shi)財富,讓問(wen)題(ti)可視化

7. 簡(jian)單的可視(shi)化(hua)的標準

主要解決:建立精益設備管理(li)的思維方式

二(er)、工業4.0背景下(xia)的TPM

1. 世界級制造的三大(da)管理技(ji)術(shu)

2. TPM的發展歷程

3. 制造業的發展(zhan)趨勢

1)四(si)次工業革命

2)工(gong)業(ye)4.0時代的智能工(gong)廠

a大數(shu)據找規律

b云計(ji)算預測未來

c萬物互聯

案(an)例(li):基于(yu)大數據的設備管理

1. TPM管理(li)的(de)三位(wei)一體模(mo)式

2. TPM的終極目標

3. TPM的管理架構

4. 八(ba)大支(zhi)柱簡介

5. TPM的四大思想

1)預防的哲學

2)挑戰極限(xian)的哲(zhe)學(xue)

3)全員參與的哲(zhe)學

4)實踐的哲學

主要(yao)解決:了解TPM的歷(li)史、發展趨勢以及核(he)心思想

三、為什么要推行TPM

1. 未推行TPM企業的設(she)備(bei)管理現狀(zhuang)

2. 現(xian)代一(yi)流企業的管理策略

3. TPM的效(xiao)果

案例(li):某企業TPM效(xiao)果案例

主要解決推行TPM對企(qi)業(ye)有(you)什(shen)么好處

四、TPM推進方(fang)法

1. TPM推進需(xu)具備的條件

2. TPM推薦中各級領導的作用

2. TPM推進的(de)三(san)大法寶-看板

3. TPM推進的三大法寶-OPL

4. TPM推進的三大法寶-小團隊活動(dong)

5. TPM推行的十一個步驟(zou)

6. 如何成功的推行TPM

案(an)例:某企業小團隊活動案例

案例:某企業(ye)TPM推行方針及目(mu)標

主要解決:系統(tong)推(tui)行TPM的方法步驟

五、本章節獲取成(cheng)果與(yu)工具

1. 本企(qi)業的TPM推行方(fang)針

2. TPM小組活動

3. 推行看板

4. 知識分享OPL單點課程

 

第二(er)講:OEE提(ti)升-建(jian)立生產效率化體制

一(yi)、何為生產效(xiao)率化(hua)

1. 生產(chan)效率化的定義(yi)

2. 生產效率(lv)化的目(mu)的

3. 生產效(xiao)率化的兩大思路(lu)

4. 生產效(xiao)率化的(de)改(gai)善方向改(gai)善效(xiao)果

5. 改善項目與(yu)期(qi)待(dai)效(xiao)果的對應(ying)關(guan)系

主要解(jie)決:了(le)解不斷(duan)提高生(sheng)產效(xiao)率的方(fang)向與方(fang)法(fa)

二、妨礙效率(lv)化的16大損失

1. 損(sun)失的定義

2. 16大(da)損失的(de)定義

主要解決:了(le)解生(sheng)產(chan)現場(chang)的效率都損失在哪里(li)

三、推(tui)行(xing)生(sheng)產效率化的(de)方(fang)法

1. 綜合生產效率的計(ji)算(suan)方法

2. 綜合生產(chan)效率損(sun)失責任(ren)分析

案例:設備綜(zong)合(he)效率(lv)損失責任(ren)表(biao)

3. 設備綜(zong)合生產效(xiao)率損失

4. 改善設備綜合效(xiao)率的方法

案例:損失分析(xi)檢查表

案例:計算設備的綜合效率

主要解決:掌(zhang)握設備綜合效率(lv)的計算方法,以及如何提高(gao)設備綜合效率

五、本章節(jie)獲取成果(guo)與工具(ju)

1. 妨礙效率的16損失(shi)

2. 計算綜合生產(chan)效率的方法

 

第三講:自(zi)主(zhu)保全

一、什么是(shi)自主保(bao)全

1. 自主(zhu)保全的基本概念(nian)

2. 自(zi)主(zhu)保全活動(dong)的目的

3. 推進(jin)自主保全(quan)活(huo)動(dong)的七(qi)個(ge)步驟

4. 自(zi)主保全與專業(ye)保全的分工(gong)

5. 優秀設備運轉(zhuan)人員的具備條(tiao)件(jian)

6. 自主(zhu)保全的防(fang)止劣(lie)化工作

主要(yao)解決:理解什(shen)么(me)是(shi)自主保全(quan),開展自主保全(quan)的目(mu)的

二(er)、自(zi)主(zhu)保全七步驟的展開

1. 自(zi)主保(bao)全的基礎6S

1)6S的四化管理

2)整(zheng)理(li)的要點

3)整(zheng)頓的要點

2. 一階(jie)段推行方法及(ji)步驟-初期清掃

第一步:活動(dong)計劃(hua)書制定

第(di)二步:設(she)備責任區域(yu)劃分

第三(san)步:安全教育

第四(si)步:設(she)備基(ji)礎知識教育(yu)

第五步(bu):清掃用具準備

第六步:實施(shi)清掃活動

第七(qi)步:不合(he)理掛牌摘(zhai)牌

第八步:清掃工具的(de)開發

第(di)九步(bu):制(zhi)定《設備清(qing)掃基準書(shu)》

3. 二階段(duan)推(tui)行(xing)方法及(ji)步驟(zou)-兩源改善(shan)

第一步:制作(zuo)《設備清掃作(zuo)業一覽表》

第(di)二步:設(she)定(ding)設(she)備清掃目標(biao)時間(jian)

第(di)三步:繪制兩源地圖

第四步:掛(gua)紅色標簽(qian),填寫兩源對策清(qing)單

第五步:污染(ran)源(yuan)、困難源(yuan)Know Why分(fen)析

第六步:繪制改善前后對照表

第七步(bu):修改《清掃作業一(yi)覽(lan)表》

第八步:清掃時間趨(qu)勢分析、故障趨(qu)勢分析

第(di)九步:修改《設備清掃基準書》

4. 三(san)階段推行方法(fa)及步驟(zou)-建(jian)立暫定基(ji)準

第一(yi)步:一(yi)定九成先學習

第二步:部位(wei)分解獲認(ren)知

第三步:全力合作編(bian)基準

第四步:記錄轉(zhuan)化(hua)透徹化(hua)

第五步:專家示范做點檢(jian)

第六步:點檢(jian)線路優(you)化

5. 四階段推行方法(fa)及步驟-設備(bei)總點檢

1)設(she)備(bei)總(zong)點檢(jian)的定義

2)設(she)備總(zong)點檢的目的

3)設備總點檢的(de)方(fang)法

6. 五階段推(tui)行方法(fa)及步驟-自主點檢

1)自主點檢的(de)定義

2)自主點檢(jian)的目的

3)自主點檢的方(fang)法

7. 六階段推行方(fang)法及(ji)步(bu)驟-品質保全

1)品質保(bao)全(quan)的定義(yi)

2)品質保全的(de)目的(de)

3)品質(zhi)保(bao)全的方(fang)法(fa)

8. 七階段推行方法及步(bu)驟(zou)-自(zi)主(zhu)管理

1)自主管理的定義(yi)

2)自主管(guan)理(li)的目的

3)自主(zhu)管理的方法

9. 成(cheng)功開展自主(zhu)保全(quan)的12個要點

案例(li):某企業自主保全案例(li)

主要解決:掌握自主保全每個階段(duan)分步的(de)推行方法,每一步都用(yong)具體的(de)案例(li)呈現(xian)

本章(zhang)節獲取成果與工具:

《設備(bei)責任區域(yu)劃分地(di)圖》

《設(she)備(bei)清掃(sao)基準書》

《設(she)備自主維護基準》

 

第(di)四講:專業保(bao)全(quan)

一、設備管理概述

1. 設備(bei)管理的內容

2. 設(she)備(bei)管(guan)理的(de)目的(de)機目標

3. 設(she)備保全方式(shi)的區(qu)分

案例:汽車的預知保(bao)全

主要解決:了解設備(bei)管理的開展內容

二(er)、專業保全的基本內容

1. 制造部門(men)與保全(quan)部門(men)的(de)職能(neng)分工

2. 專業保全組織方式比較(jiao)

案例:設備診斷技術的活用

主(zhu)要(yao)解(jie)決(jue):了解專業保全的開展內容(rong)

三、專業保全活動的六(liu)個步(bu)驟(zou)

第一步驟:設備評價與(yu)現狀把握

第二步驟:劣(lie)化復原與弱點改善(shan)

案例:打(da)火機(ji)打(da)不著火的故障解析

第(di)三步驟:建(jian)立(li)情報管(guan)理體制

第四步驟:建立定期保養體(ti)制

第(di)五步(bu)驟:建(jian)立預知保養體制

第六步驟:計劃(hua)保(bao)養之評價

案例(li):某企業(ye)專業(ye)保全案(an)例(li)

主(zhu)要解決:掌握專業保全每(mei)個步驟的推行方法(fa),每(mei)一步都(dou)用具體的案例呈(cheng)現

四、設備(bei)部門的特(te)性及管理目標

1. 定期維護計劃(hua)實(shi)施率

2. 多發(fa)故障臺數

3. 長時間停機件數

4. 平(ping)均故障間隔(MTBF)

5. 平均修(xiu)理(li)時(shi)間(MTTR)

案例:專業(ye)保全看板

案例:某企(qi)業(ye)設備管理目標案例

主(zhu)要解決:評(ping)價設備部(bu)門(men)的指標以(yi)及統計方(fang)法(fa)

五(wu)、故障(zhang)管理技術(shu)

1. 故障(zhang)概(gai)述

案例:利用信(xin)息系統積累設備知識經(jing)驗的數(shu)字化(hua)模型

2. 設備(bei)故障的原因

3. 故障為“0”的基(ji)本思(si)考(kao)方向

案例:某企業故障管理案例

主要解決:無限(xian)接(jie)近(jin)0故障的方法

六、設備(bei)備(bei)品備(bei)件管(guan)理

1. 備品備件管理的痛點

2. 備品備件計劃

3. 備(bei)品(pin)備(bei)件分類(lei)方法(fa)

4. 備(bei)品(pin)備(bei)件庫存管理

案例:備品(pin)備件庫(ku)存(cun)共享模式(shi)

主要解決:建立科學的(de)備(bei)品備(bei)件(jian)管(guan)理,滿足設備(bei)使用需求,降低(di)備(bei)品備(bei)件(jian)庫(ku)存金額

本章(zhang)節獲取(qu)成果與工具:

《故障解析知(zhi)識(shi)庫》

《故障PM分析(xi)表》

《專業(ye)保全(quan)看板》

 

第(di)五講:個別改善

一、個(ge)別(bie)改善推行步(bu)驟

1. 個別改(gai)善的十大(da)步驟(zou)

2. 個別改(gai)善(shan)推進(jin)的程序圖

案(an)例:設備(bei)損失(shi)地圖

3. 個(ge)別改(gai)善的目標設(she)定

4. 個別改善的實(shi)施方法

5. 個別改善的課(ke)題與層別擔當

主(zhu)要解決:企業如何有(you)效(xiao)開展提高設備綜合效(xiao)率的(de)個別(bie)改善

二(er)、重(zhong)點課題改善步(bu)驟

1. 系統解決問(wen)題(ti)的方法

1)什么是(shi)問題?

2)兩種問題(ti)類型

練習:看圖片(pian)找問題

2. 系統解決(jue)問題的(de)具體開展(zhan)步驟

Step 1:明確問題(ti)

Step 2:分(fen)解問題

Step 3:設定目標

Step 4:把握(wo)真(zhen)因(yin)

Step 5:制定對策

Step 6:貫徹實施對(dui)策

Step 7:評價結(jie)果和(he)過程

tep 8.:鞏固成果

案例:某企業問題解決案例

主要解決:提(ti)問題分析解(jie)決的能力,把員工培養成(cheng)發現問(wen)題,提出問(wen)題,分析問(wen)題,解決問(wen)題的高手

本章節獲取成(cheng)果與工具(ju):

《設備損(sun)失(shi)地圖(tu)》

《個別(bie)改(gai)善(shan)推行步驟》

《系(xi)統解決問(wen)題的(de)方法步驟》

 

第六講:教育訓(xun)練-培養(yang)精通設備(bei)的員(yuan)工

一、教育(yu)訓練的基本知識(shi)

案例(li):不完善的指(zhi)導方法

1. 有效訓練的三個要素

1)界定關鍵知識與(yu)技能(neng)

2)轉移關鍵知識與技能

3)轉移后(hou)的(de)跟蹤落實(shi)

2. 有效訓練是(shi)開啟(qi)成功之門

3. 技能訓練的三個階段

4. 員工(gong)技能(neng)的五個水(shui)平

5. 培養(yang)精通(tong)設備的員工

案例:員工技能矩陣

二、教育訓練的方法

1. 教育訓練的步驟

2. OJT法

第零(ling)階段——作業指導(dao)準備

案(an)例:人員(yuan)訓練(lian)預定表(biao)

第一階段——學(xue)習準(zhun)備(bei)

案例(li):工作(zuo)分解(jie)表(biao)

練(lian)習:制定工作分解表

第二(er)階(jie)段——傳授工作

第三階段——試(shi)做

第四階段——檢驗成效(xiao)

3. OPL法(fa)

4. 自我學習

案例:某企業OPL及員(yuan)工技(ji)能培(pei)養(yang)案例

主要解決:用系統的方法(fa)提升員(yuan)工的操作技能,培養熟悉設(she)備(bei)的員(yuan)工

本章節獲取成果(guo)與工(gong)具(ju):

《員工(gong)技(ji)能矩(ju)陣》

《人(ren)員訓練預定表(biao)》

《工作分解表》

 

課程總結,學以致用:

1. 每(mei)人總結(jie)印象(xiang)最深刻的(de)三個知識點在組內進(jin)行分享

2. 每組(zu)選派一名學員把本組(zu)印(yin)象(xiang)最(zui)深(shen)刻(ke)的(de)三個知識點在全(quan)班進行分享

3. 每個組員列一個行(xing)動計(ji)劃,應用(yong)課程中的(de)1-3個工(gong)(gong)具方(fang)法改(gai)善(shan)自己的(de)工(gong)(gong)作

 

課(ke)后提供的資料表(biao)單

1. 學員手冊(ce)(120頁)

2. 工(gong)具表單

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