線下公開課
線上平臺課
管理勝任力測評(ping)+潛(qian)才儲備解決方案(an)
九個維度構建領導力
一線管理者快速勝任訓練營
成長(chang)三部曲之(zhi)(zhi)“鋪就(jiu)成長(chang)之(zhi)(zhi)路”
基于崗位經驗傳(chuan)承(cheng)的課程開發與內訓師(shi)培養
識別(bie)用人(ren)風險,挖掘(jue)高潛(qian)人(ren)才
人(ren)才可見、人(ren)崗匹配、人(ren)才透明流(liu)動
敏捷數字化建模,讓選育用留(liu)有據(ju)可依
提供敏捷協(xie)同、垂直化(hua)的多種(zhong)解(jie)決方案
打造系統的競爭優勢
重(zhong)構(gou)產(chan)品創新模式,塑造市場競爭(zheng)力
從(cong)戰略到執(zhi)行,成就最佳(jia)運營績效
服務案例
V視角
公司介紹
合作企業
注:本課程可針對企業需求,提供內訓服務,歡迎咨詢!
微信咨詢&報名
提前預約報名 打印保存PDF大綱
掌握共創式復(fu)盤(pan)的方法和技巧,能夠有效地組織和參與復(fu)盤(pan)活動(dong)。
提升團(tuan)隊的溝通和協作能力(li),促進團(tuan)隊成員之(zhi)間的相(xiang)互理解和信任。
深入反思過去的(de)經驗,發現問題和機會,制定切實可行的(de)改進措施。
將復盤結果轉化(hua)為(wei)實際行動,提高個人和(he)團隊的績效和(he)能力。
培養持續學(xue)習和改進的文(wen)化,為(wei)個(ge)人(ren)和團隊的發展提供(gong)動(dong)力(li)。
什么是復盤?
復盤的重要性和作用(yong)。
共創式復(fu)盤與傳統復(fu)盤的區(qu)別。
復盤(pan)的準備階段:確定復盤(pan)的目標(biao)、范(fan)圍和參與人員。
回顧(gu)過去(qu)的經(jing)驗:收集和(he)整理相關數據和(he)信息(xi),回顧(gu)事(shi)件的過程(cheng)和(he)結果。
分析和(he)(he)反思(si)(si):深入(ru)分析事件的(de)原因(yin)和(he)(he)影響,反思(si)(si)個(ge)人和(he)(he)團隊的(de)行為和(he)(he)決策。
總結經驗教訓:提取關鍵(jian)的(de)經驗教訓,形成(cheng)可操作的(de)改進措施。
制定行動(dong)計劃:將經驗教訓轉化為實際行動(dong),制定具體(ti)的行動(dong)計劃和時間表(biao)。
跟(gen)進和(he)評估(gu):跟(gen)蹤(zong)行動計劃(hua)的執行情況,評估(gu)復盤的效果(guo)和(he)影響。
頭腦風暴(bao):激發(fa)團隊成員的創(chuang)造(zao)力,收(shou)集更多的想法(fa)和建議。
魚(yu)骨圖:分析問題的原因和影響,找出(chu)關鍵(jian)因素。
思(si)維導圖(tu):整理和(he)展示復(fu)盤的結果,便于理解和(he)記憶。
行動計劃模板:幫助團(tuan)隊制定具體的行動計劃,明確責任(ren)和時間節點。
企(qi)業內部(bu)的復(fu)盤(pan)案例分(fen)享,展示共創式(shi)復(fu)盤(pan)的實際應用和效果。
學員(yuan)分(fen)享自己的復盤經驗,交(jiao)流心得體會。
回(hui)顧(gu)課程內容,總結共創式復盤(pan)的要點和方法(fa)。
展(zhan)(zhan)望共(gong)創式復盤的未(wei)來發展(zhan)(zhan)趨勢,為學員提(ti)供持續學習的方(fang)向。
上海威才咨詢 | 特聘講師
聯系電話:
微信咨詢:威才客服
企業郵箱:
【報名流程】 A方式:在線報(bao)名(點擊填寫報(bao)名表) B方式:公司名稱 + 學員姓名 + 聯系電話,發送至郵箱。
【信息確認】 收(shou)到報名(ming)信息(xi)后,我們會(hui)24小時內與您(nin)電話確(que)認,再提供課程確(que)認函。
【官方網站】hlwire.com.cn
深耕中國制造業
助力企業轉型
2021年度咨詢(xun)客戶數
資深實戰導師
客戶滿意度
續單和轉介紹
深耕“中國制造”
組織效能提升與人才(cai)供(gong)應鏈打(da)造
咨詢熱線
星(xing)期一至(zhi)星(xing)期五 8:00~20:30 (添加微(wei)信注明來(lai)意)
1-線下面授課程(公開課)
2-獨家定制課程(內訓課)
3-人才管理研究(版權課)
4-在線學習課程(云平臺)
人才賦能增效(人才發展)
管(guan)理者成長地圖(組織發展(zhan))
一線(xian)主(zhu)管(guan)培養(yang)(體系搭建)
管培(pei)生項目(培養方案)
崗位(wei)經驗內(nei)化(經驗(yan)傳(chuan)承)
組織人才發展(zhan)(識才提效)
人才盤(pan)點方案(挖掘高潛)
勝任(ren)力(li)建(jian)模(以(yi)終為始)
采(cai)購/供應鏈管理(快交付高周(zhou)轉)
關(guan)鍵客戶管理(競爭性(xing)銷售策(ce)略)
研(yan)發(fa)創新(xin)突破(產品(pin)創新效能)
精(jing)益智能制(zhi)造(高利潤工(gong)廠的秘密)
角色認知
領導力
戰略規劃
組織設計
崗位分析
任職資格
人才引進
績效管理
經驗內化
人才盤點
情緒壓力
人才儲備
文化落地
薪酬設計
AIGC
技術研發
營銷銷售
質量管控
精益生產
倉儲物流
采購供應
設備管理
班組現場
流程效能
法規政策
交付保障
質量工具
六西格瑪
安全管理
預算成本
公司簡介
Copyright © 2021上海威才企業管理咨詢有限公司版權所有 關鍵詞:企業管理培訓 人力資源培訓 銷售技巧培訓 領導力培訓 績效管理培訓 ttt培訓
1.點擊(ji)下(xia)面按鈕復制(zhi)微信號
點擊復制微信號
上海威才企業管(guan)理咨詢有限公司