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管理勝任力測(ce)評+潛才儲備解(jie)決方案(an)
九個維度構建領導力
一線管理者快速勝任(ren)訓練營
成長三部(bu)曲之“鋪(pu)就成長之路”
基于崗位經(jing)驗傳承的(de)課程開發與內訓(xun)師(shi)培養
識別用人風險,挖掘高潛人才
人才可見、人崗匹配(pei)、人才透明(ming)流動(dong)
敏捷數字化建模,讓選育用留有據可依
提供敏(min)捷協同、垂(chui)直化的(de)多種(zhong)解決方案
打造系統的競爭優勢
重構產(chan)品創(chuang)新模式,塑造市場競爭力
從戰略到執行,成就最佳(jia)運營績效
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深耕中國制造業
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資深實戰導師
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深耕“中國制造”
組(zu)織效(xiao)能提升與人才供應鏈打造
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1-線下面授課程(公開課)
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人才賦能增效(xiao)(人才發展)
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